case   中途採用に関連する導入事例

• 
  導入事例 2025年1月9日

  【株式会社LIXIL】スピード感と的確な人材確保を実現。WHOMのサポートで採用の可能性を広げる

  中途採用採用戦略新卒採用ダイレクトリクルーティング
• 
  リクルーター 2024年12月27日

  元エンジニアの経験を活かして外部視点で臨む。企業の「らしさ」を引き出す採用支援

  採用戦略スタートアップダイレクトリクルーティングエンジニア採用中途採用
• 
  導入事例 2024年12月20日

  【株式会社BoostDraft】WHOMの導入で実現する効率的な採用と組織成長

  スタートアップダイレクトリクルーティングエンジニア採用中途採用
• 
  導入事例 2024年12月10日

  【X Mile株式会社】エンジニア採用の背中を預けられるRPO。スカウトからフロントエンドエンジニアを採用。

  スタートアップダイレクトリクルーティングエンジニア採用中途採用ハイクラス採用
• 
  導入事例 2024年11月13日

  【スタートバーン株式会社】英語対応でグローバル企業を支援。スピーディな対応で早期に内定を創出。

  スタートアップエンジニア採用中途採用
• 
  導入事例 2024年11月8日

  【株式会社TOKIUM】RPO活用でオペレーションコストの削減。組織づくりに集中できる人事部へ

  スタートアップエンジニア採用中途採用コーディネーター
• 
  導入事例 2024年9月26日

  【株式会社Skillnote】フェーズに合わせた柔軟な支援。優先度の高いポジションの採用に成功

  スタートアップエンジニア採用中途採用ダイレクトリクルーティングハイクラス採用
• 
  導入事例 2024年7月31日

  【リックソフト株式会社】3ヵ月でスカウト返信率が2.7倍に、そこから3名のエンジニア採用に成功。

  採用戦略エンジニア採用中途採用ダイレクトリクルーティング
• 
  導入事例 2024年7月30日

  【ファインディ株式会社】「WHOMさんがいるから大丈夫」急成長企業が求めるRPOの価値とは。

  スタートアップエンジニア採用中途採用ダイレクトリクルーティングコーディネーター
• 
  導入事例 2024年7月29日

  【株式会社イトーヨーカ堂】新卒採用における新たな施策への取り組み。会社初のダイレクトリクルーティングから内定承諾へ。

  中途採用ダイレクトリクルーティング新卒採用
• 
  導入事例 2024年7月26日

  【forest株式会社】採用体制の立ち上げからオペレーション業務までのフェーズに合わせた採用支援

  スタートアップ採用戦略エンジニア採用中途採用ダイレクトリクルーティングコーディネーター
• 
  導入事例 2024年6月13日

  【WHILL株式会社】スカウト返信率は５倍に。採用体制の構築とフェーズに合わせた現実的な提案

  中途採用ダイレクトリクルーティング